Ассоциация «Объединение частных агентств занятости»
Вступить"Статья 134 такая плавающая. У нас достаточно много в Трудовом кодексе статей, которые не несут в себе императивных норм. То, что императивное есть в статье 134, это (то, что – ред.) работодатель обязан установить порядок индексации заработной платы. Эта обязанность видна. А вот как индексировать, в каком порядке, это уже, если не ошибаюсь, три документа", – заявил он на конференции "Трудовое законодательство и цифровизация: новые вызовы и перспективы".
"То есть это уже растворяется в этих документах, сам порядок", – подчеркнул представитель Роструда.
До этого стало известно, что Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) предлагает закрепить в Конституции обязательную индексацию заработной платы.